Il declino del settore carta: come la chiusura della Giano s.r.l. può cambiare l’industria

La chiusura della Giano S.r.l., controllata del Gruppo Fedrigoni, rappresenta un evento significativo nel panorama industriale italiano, con ripercussioni che vanno ben oltre i confini delle Marche. La decisione di chiudere lo stabilimento, annunciata per il 31 dicembre 2024, è stata giustificata da una perdita di 2,9 milioni di euro nel 2023 e da un declino strutturale del mercato della carta per ufficio. Questo settore, un tempo fiorente, è stato messo in ginocchio dalla digitalizzazione e da un eccesso di capacità produttiva, rendendo impraticabili soluzioni temporanee come la cassa integrazione.

La crisi della Giano S.r.l. non è un caso isolato, ma un sintomo di una trasformazione più ampia che sta investendo l’intero settore della carta. La chiusura dello stabilimento di Rocchetta e del reparto F3 di Fabriano è solo l’ultimo capitolo di una storia di difficoltà economiche che ha colpito la regione negli ultimi quindici anni. La perdita di 195 posti di lavoro diretti, oltre all’indotto, rappresenta un colpo durissimo per un territorio già segnato da crisi aziendali.

Le Reazioni Sindacali e la Mobilitazione

Le organizzazioni sindacali, tra cui Slc-Cgil, Fistel-Cisl, Uilcom-Uil e Ugl carta e stampa, hanno espresso forte preoccupazione per le conseguenze occupazionali della chiusura. Durante gli incontri con i vertici del Gruppo Fedrigoni, i sindacati hanno sottolineato l’importanza di mantenere la Giano S.r.l. nel perimetro industriale per evitare un effetto domino sugli altri stabilimenti marchigiani, come quelli di Pioraco.

La mobilitazione sindacale è stata immediata, con l’annuncio di scioperi e blocchi degli straordinari per il 10 ottobre 2024. Le parti sociali hanno richiesto l’intervento del Ministero delle Imprese e del Made in Italy, sottolineando la necessità di un tavolo di confronto per garantire la sicurezza occupazionale dei lavoratori del territorio. La Regione Marche ha manifestato la propria disponibilità a intervenire, offrendo sostegno alla riqualificazione e formazione del personale coinvolto.

Il Ruolo delle Istituzioni e le Prospettive Future

L’assessore al Lavoro Stefano Aguzzi ha evidenziato l’importanza della concertazione avviata dal Ministro Adolfo Urso per affrontare le conseguenze della chiusura della Giano S.r.l. La Regione Marche, insieme ai sindacati e alle amministrazioni locali, ha sollecitato un incontro urgente con il Governo per discutere soluzioni che possano tutelare i lavoratori e il tessuto economico del territorio.

La Fedrigoni S.p.A. ha espresso l’intenzione di rimanere operativa nel Fabrianese, concentrandosi sulla produzione di carta da disegno per uso scolastico e artistico. Questa scelta potrebbe offrire una possibilità di riassorbimento per parte dei dipendenti a rischio esubero. Tuttavia, la crisi della Giano S.r.l. non riguarda solo i 195 dipendenti diretti, ma coinvolge anche un ampio indotto, che comprende settori come il trasporto e la logistica.

Una Riflessione sul Futuro del Settore della Carta

La chiusura della Giano S.r.l. solleva interrogativi cruciali sul futuro del settore della carta in Italia. In un contesto di digitalizzazione crescente, le aziende devono adattarsi rapidamente per sopravvivere. La transizione verso prodotti di nicchia, come la carta da disegno, potrebbe rappresentare una via d’uscita, ma richiede investimenti significativi in innovazione e formazione del personale.

In questo scenario, una nozione base di economia e finanza è la diversificazione. Le aziende devono esplorare nuovi mercati e prodotti per ridurre il rischio associato alla dipendenza da un singolo settore. La diversificazione può offrire stabilità finanziaria e nuove opportunità di crescita.

Una nozione avanzata è la gestione del cambiamento. Le aziende devono essere pronte a trasformare le proprie operazioni e strategie per rispondere alle mutevoli condizioni di mercato. Questo richiede una leadership forte e una cultura aziendale aperta all’innovazione e al miglioramento continuo.

Riflettendo su questi temi, è fondamentale considerare come le decisioni aziendali influenzino non solo i bilanci, ma anche le comunità locali e il loro tessuto sociale. La chiusura di uno stabilimento può avere effetti a catena che si ripercuotono su intere regioni, rendendo essenziale un approccio collaborativo tra aziende, sindacati e istituzioni per trovare soluzioni sostenibili e inclusive.